Sous la responsabilité du Superviseur à la répartition, le titulaire du poste doit :
En assurant une application conforme des différentes conventions collectives (7 accréditations) et en collaboration avec les autres membres de l’équipe de répartition et prise de commandes
Attribuer le travail quotidien aux opérateurs de bétonnière (+/- 175);
Assurer la gestion des horaires de travail (début et fin de journée ainsi que l’attribution des pauses et repas);
Agir à titre de support logistique auprès des opérateurs de bétonnière;
À l’aide d’un logiciel de répartition perfectionné, prendre les bonnes décisions afin d’assurer le meilleur service à la clientèle et une utilisation optimale des ressources disponibles (8 usines et 175 camions);
Assurer un suivi avec la clientèle lorsque requis;
Saisir les informations relatives au déroulement des livraisons et toutes autres informations requises;
Apporter les changements nécessaires afin d’optimiser les livraisons;
Participer à la planification quotidienne des horaires et besoins en main-d’œuvre pour les livraisons;
Collaborer avec les divers intervenants internes et externes;
Documenter au quotidien les informations relatives au temps de travail des opérateurs, au déroulement des livraisons et toutes autres informations requises;
Effectuer, lorsque nécessaire, les tâches relatives à la paie;
Toutes autres tâches connexes.
Responsabilités en matière de santé et sécurité au travail :
Faire de la santé et de la sécurité une priorité quotidienne;
Assurer sa sécurité, celle de ses collègues et celle du public en adoptant des comportements et en prenant des décisions opérationnelles qui soutiennent cette priorité;
S’assurer de l’application des programmes établis (enquête et analyse d’accidents, observations, actions correctives, inspections préventives, etc.);
Responsable d’effectuer toutes les tâches reliées à la santé et sécurité contenues dans son poste de travail.
Responsabilités en matière d’environnement et de qualité :
Tenir compte des variables environnementales applicables aux activités du secteur;
Adopter un comportement qui respecte les concepts de qualité et respecter les procédures, lois et règlements qui régissent la bonne marche;
Participer aux divers programmes mis en place et respecter les procédures, lois et règlements en vigueur lorsque applicable.
PROFIL DU CANDIDAT RECHERCHÉ
Formation académique/ Expérience de travail
Diplôme d’études secondaires 5
Compétences :
Capable de s’adapter aux changements de situation et de travailler sous pression;
Connaissance de la grande région de Montréal (atout);
Connaissance des logiciels de répartition et de l’environnement Windows;
